入职体检哪些不予录用 铁路局入职体检哪些不予录用

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铁路局是国家重要的交通运输机构，每年都有大量的人员需要招聘。在招聘过程中，体检是必不可少的一个环节。那么，铁路局入职体检哪些不予录用呢？下面就来详细介绍一下。

铁路局入职体检标准主要包括以下几项：

男性身高不得低于165cm，女性不得低于155cm。体重指标则根据身高和年龄进行评估。

要求双眼裸眼视力均不低于5.0，眼轴长度、屈光度等指标也要符合要求。

要求双耳纯音测听阈值不超过40分贝。

要求通过心理测试，没有明显的心理障碍和精神疾病。

要求血红蛋白、白细胞、血小板等指标均在正常范围内。

要求肝功能正常，肝功能检查中丙氨酸转移酶、谷草转移酶等指标正常。

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二、不合格项目

如果在体检中出现以下情况，将被视为不合格项目：

2.视力指标不符合要求，如近视度数过高、散光度数过高等。

3.听力指标不符合要求，如单耳失聪、双耳听力差异过大等。

4.心理指标不符合要求，如有明显的心理障碍或精神疾病。

5.血液指标不符合要求，如血红蛋白、白细胞、血小板等指标不在正常范围内。

6.肝功能指标不符合要求，如丙氨酸转移酶、谷草转移酶等指标异常。

7.其他项目不符合要求，如骨密度、肺功能等。

如果您要进行铁路局入职体检，可以按照以下步骤进行：

1.提前了解体检标准和不合格项目，进行必要的准备。

2.到指定的医院进行体检，按照医生的要求进行检查。

3.如果出现不合格项目，可以进行复检或者咨询医生进行治疗。

4.如果全部项目符合要求，可以拿到体检报告并提交给铁路局。

铁路局入职体检是非常重要的一个环节，只有通过体检才能进入铁路局工作。因此，对于体检标准和不合格项目，需要提前了解和准备。如果出现不合格项目，可以进行复检或者咨询医生进行治疗。希望本文能够对您有所帮助。

OK，本文到此结束，希望对大家有所帮助。